TRAINING
& SUPPORT
研修サポート
パーソルクロステクノロジーでは、一人ひとりの技術力・キャリアの志向性に合わせて、ビジネススキルと技術スキルを学べる環境を用意しております。
問題解決力やプロジェクト遂行能力などを体系化した研修によりヒューマンスキルを高め、高い技術品質を提供できるように育成期会を提供しておりますので、ご自身のキャリアに必要な研修を学ぶことができます。
パーソルクロステクノロジーでは、一人ひとりの技術力・キャリアの志向性に合わせて、ビジネススキルと技術スキルを学べる環境を用意しております。
問題解決力やプロジェクト遂行能力などを体系化した研修によりヒューマンスキルを高め、高い技術品質を提供できるように育成期会を提供しておりますので、ご自身のキャリアに必要な研修を学ぶことができます。
研修サポートの充実
パーソルクロステクノロジーは、人材育成に力を入れ、研修内容を充実する事で、社員ひとり一人の技術力を磨き続けています。対面・オンラインでの講座は約670講座(階層別・技術研修)、e-Learningは約260講座(別途Udemy講座1,000件)、現場で必要な内容を学ぶための各技術部・課内の勉強会は年間で約500回開催されています。
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670 講座
講師が話す(対面・オンライン)
階層別・管理職・技術研修 -
260 講座
一人学習(e-Learning)
別途、Udemy講座1,000件 -
500 回
各技術部・課内の勉強会
(現場で必要な内容を実施)
キャリア形成研修
パーソルクロステクノロジーは、新入社員からマネジメント層までを対象とする様々な研修により、個人のキャリア志向に応じたビジネススキルや技術スキルの向上に貢献しています。
技術職(ものづくり)
研修プログラム
機械設計エンジニア
パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、社員間で学び合う集合型研修、e-learning研修など、オンライン環境も含めた多様な学習機会を提供しています。また、入社後研修については、設計基礎や3次元CADの利用など、保有スキルや配属先プロジェクトなど一人ひとりの個別性に応じた研修を実施しています。
電気電子設計エンジニア
パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、社員間で学び合う集合型研修、e-learning研修など、オンライン環境も含めた多様な学習機会を提供しています。また、入社後研修については、電気電子基礎や測定・開発ツールの利用など、保有スキルや配属先プロジェクトなど一人ひとりの個別性に応じた研修を実施しています。
制御ソフト開発エンジニア
パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、社員間で学び合う集合型研修、e-learning研修など、オンライン環境も含めた多様な学習機会を提供しています。また、入社後研修については、プログラミング基礎やマイコン制御、各種ツール の利用など、保有スキルや配属先プロジェクトなど一人ひとりの個別性に応じた研修を実施しています。
生産技術/
スマートファクトリーエンジニア
パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、社員間で学び合う集合型研修、e-learning研修など、オンライン環境も含めた多様な学習機会を提供しています。また、入社後研修については、センシング・データ処理・統計分析など、保有スキルや配属先プロジェクトなど一人ひとりの個別性に応じた研修を実施しています。
ライフサイクルアセスメント
エンジニア
パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、社員間で学び合う集合型研修、e-learning研修など、オンライン環境も含めた多様な学習機会を提供しています。また、入社後研修については、専門用語・影響評価の理解、実践的な演習など、保有スキルや配属先プロジェクトなど一人ひとりの個別性に応じた研修を実施しています。
技術職(IT)
研修プログラム
システム開発エンジニア
エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。
システム開発では、アプリケーション開発・プログラミングなどの業務を担えるよう実践的な開発手法に合わせた研修を実施しています。
DXエンジニア
エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。
DXでは、ITを活用して顧客の業務改革を設計・実行までリードできるようなエンジニアになれることを目指した研修を実施しています。
インフラエンジニア
エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。
インフラでは、パブリッククラウドを中心に基盤構築や運用全般の業務を担えることを目指した研修を実施しています。
技術職(クロス領域)
研修プログラム
エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。
クロス領域では、顧客のセキュリティ課題の解決ができることを前提に幅広いセキュリティ領域のプロフェッショナルを目指した研修を実施しています。
OTSECの導入研修
- 工場におけるセキュリティ強化すべきポイントの理解を目的とし、ネットワークセキュリティの知識、実践的なサイバー攻撃を体験する技能を習得
- ネットワークセキュリティの基礎知識
- OTシステムをターゲットとしたセキュリティ攻撃に対する対策を取得
車載SECの導入研修
- 自動車サイバーセキュリティ活動の全体像の理解を目的とし、サイバーセキュリティ対応の必要性について、法規や規格などの概要を通して習得
コンサルティング
研修プログラム
エンジニアの基礎教育に加え、コンサルティング部独自の研修プログラムを準備しています。
DX戦略・コンサルティング経験豊富な事業マネージャーが設計した研修プログラムで、実践的な成長を感じてください。
MBD
研修プログラム
パーソルクロステクノロジーでは、MBD技術者の育成に力を入れています。今後の開発手法の中核となってくるであろう、モデルベース開発(MBD)技術者を育成することは、パーソルクロステクノロジーとして重要な任務と考えています。
ステップアップ型教育
■全体像
- 背景や概要=土台から構築
- 段階的な理解を積み重ねていくシステム
手法の必要性を、エンジニアリング会社目線で理解することからスタート